在求职的路上，面对用人单位的条件，可能有些求职者在找工作时并不是那么如意，有部分应聘者觉得是用人单位要求太高，不给机会，那么，你自己是否有反省过呢？以下是求职不顺的理由，看看你是否有以下的问题。
理由一：太过自以为是
对于求职者来说，可能并不是你找不到一份工作，而是自己对工作的期望比较高，想找一个薪资好，福利好，又轻松的工作，对一些低档次的工作不屑一顾，所以求职不顺。
理由二：对用人单位一无所知
求职者在找工作时，在招聘网站上投递简历时，绝大部分的人都是搜索条件，然后海投，很少有求职者会一家一家看，接到面试通知，也不会先了解公司，就跑去面试，当面试官问起，你是否了解我们公司，应聘者却哑口无言，这样的求职不失败这怪。
理由三：记不住简历的内容
有些应聘者在去应聘时，可能在自我介绍时，或者工作时和简历不符合，比如说：一份工作我在简历上写的是三年，但是我在自我介绍时，说是二年，那这样可能会导致你失去这份工作，所以应聘者在面试时，不管是在介绍自己时，还是在说工作经验时，都应该按照你简历上的内容来叙述。